後継者は、自分たちに不利な世界を作っている！？
後継者・跡継ぎはとても厳しい環境の中に身を置いているように感じてしまいます。社内では、親とのバトルを繰り返し、それを遠巻きに見ている社員とは距離を感じる。社…
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後継者
次世代の後継者が大事にしたい３つの心構え
後継者・跡継ぎの方は、とても熱心な方が多いので、きっと「後継者 心構え」なんていうキーワードでネット検索をしたことがあるのではないでしょうか。そうやって…
家業を継ぐ後継者・跡継ぎが必ず持っている未来への種
親の会社を継ぐ、という行為。美談めいた話に仕立てられる時もありますが、どちらかというと、お家騒動や跡取りの不適合のようなゴシップネタっぽい取り上げられ方をす…
後継者・跡継ぎがマスターしたい言葉「ええんちゃう？」
様々な後継者と知り合い、さまざまな後継者の悩みを聞く中で、ああ、きっとこうすれば楽になるんじゃないかな、ということをお伝えしたいと思います。それは「…
後継者・跡継ぎは自分の「快」を見つけるため「素早く世に問おう！」
「もう、すっかりやる気をなくしてしまったんです」肩をうなだれて相談に訪れる後継者は後を絶ちません。彼らは、表面上は「うまくいってる」「自信をもってやって…
後継者・跡継ぎのやる気がなくなった時に考えたいこと
会社に入ったころ、後継者・跡継ぎの方は、たぶんすごく一生懸命だったと思います。それがだんだんと前進する推進力が弱まり、果ては会社を辞めたいとかいうことになり…
後継者がぶつかる問題は自分のレベルアップのタイミングのシグナル
私は親の会社に入って、ほぼ30年になります。なんとか30年間、もがきながらやってきて振り返った時に感じることがあります。それは一言でいうなら、後継者が、…
後継者はどこまでやれば合格なのか？
何かと世間では、あまり評価されることのない跡継ぎ・後継者。量的な成果であるなら、会社規模を3割増しにすればいいのでしょうか？全国展開するとか、上場すると…
親を会社から追い出したい、と考えている後継者が考えておきたいこと
家業を継ぐ跡継ぎとして、親の会社を継ぐ後継者として会社に入ったもののいろんなことがうまくいかない。やりたいことはやれず、誰も自分についてこず、結局一人孤立し…
跡継ぎ・後継者として会社を何とかしたいけど何をやっていいかわからない人へ
親の会社を継ぐ跡継ぎ・後継者にとって、会社を変態させるというのが大きなテーマの一つだと思います。特にここ数年、社会はすごい勢いで変化しています。それに伴…
