同族会社の後継者が大切にしたい、「卒業」という考え方
学校制度というのはよくできていると思います。小・中・高と、同じ学校内で進学してもいいものを、あえて一定期間で区切って卒業という形を作っています…
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なぜ後継者は、動かせないことばかりにこだわるのか？
何かしらの悩みを持つ後継者の目の前には、大きな壁が立ちはだかっています。それはやはり先代の影。私たち後継者の目には、その目の前の大ボスを倒さな…
後継者が担うべきたった一つの役割
ある時、「事業承継の目的って何だろう？」と考える機会がありました。私は親の会社を継ぐべく会社に入った跡継ぎでしたから、会社を守り、育てることが大事…
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【明日使える話のネタ】「笑い」が起こす肉体的変化
今日のVLOGのテーマは、「「笑い」が起こす肉体的変化」です。顔に笑顔を作ると、脳内のホルモン分泌が変わり楽しくなってくるとい…
大企業のようになることが正しいことではない
跡継ぎの人って、どうしても自己否定から入る傾向はないでしょうか。自己否定と言っても自分自身ではありません。親から継ごうとする家業についてです。…
未知のことをやってみる
多くの企業は今、「変身」しなければならない。そう感じています。とはいえ、未来はこうなる、だからこうしよう！と言い切れる人がどれだけいるでし…
「親孝行をしなさい」という事業承継本はおかしい！？
事業承継に関する本は、親の都合ばかりが書かれ、親を敬えとか、親孝行をせよとか、親のためにとか、そんな話ばかり。事業承継本の多く…
【明日使える話のネタ】顧客からのクレームが多い人とそうでない人のたった１つの違い…
今日のVLOGのテーマは、「顧客からのクレームが多い人とそうでない人のたった１つの違い」です。クレームは論理で起こるのではなく…
跡継ぎとして経営の能力がない、と悩んでいる方へ
跡継ぎとして家業を継ぐに際して、自信がないとか、自分には能力がないとか、資質がないとか、そういうことをおっしゃる方は、かなり多いです。…
親の会社を継ぐ技術【影響を受けた一冊】
今回は、「影響を受けた本」というより、自分の処女作。ということで、書いたことそのものがターニングポイントになるであろう、ということで拙著のご紹…
著書『親の会社を継ぐ技術~後継者のゆく手をはばむ5つの顔を持つ龍とのつきあい方~…
2019年7月14日初版発行の著書『親の会社を継ぐ技術~後継者のゆく手をはばむ5つの顔を持つ龍とのつきあい方~』に関して、読者の方よりご感想を頂い…
【明日使える話のネタ】直感はわりと正しい
今日のVLOGのテーマは、「直感はわりと正しい」です。ある簡単なカードの必勝法。アタマで理解するのにかかった時間の1/5の…
親子での経営がうまくいく方法
まあ、たいてい親子で会社を経営するというとうまくいかないものです。私の知る限り、みんなぶつかるんですね。場合によっては、後継者である子がとんで…
