親の会社を継ぐ後継者として頑張っているけどもう逃げたいと思った時
親の会社を継ぐことになった後継者。親族であれそうでなかった場合であれ、中小企業の事業承継には大体似たような問題が付きまといます。後継者は、その責任の重さ…
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後継者
親族における事業承継において最も重要な事とは？
中小企業庁は、国内の中小企業の事業承継に強い課題意識を持っていて、『事業承継ガイドライン 20問20答』という小冊子を平成１８年に作成・公表しています。Q＆…
後継者が仕事と自分の生き方のミスマッチを感じた時
親子で事業承継する場合、後継者は親の会社の事業を選ぶことができません。そもそも、後継者である自分の希望や適性とは関係なく親の会社は存在しています。なんと…
後継者の選択肢 顧客を見るか？先代である親を見るか？
人はリスクと思いを天秤にかけて、行動するかどうかを決めます。親の会社を継ぐ後継者にとって、行動の元になる「思い」という物はどんなものがあるでしょうか。そ…
後継者が自身の成長のためにできる最もシンプルな選択
親の会社を継ぐ後継者は、入社から１０年もたつと、たぶん身の回りの環境の変化がほとんどなくなるのではないでしょうか？そこそこ仕事のこともわかるし、部下もできる…
理不尽に耐える力こそ後継者に必要な力？
後継者って、なにかと「ボンボン息子」扱いされると思います。ボンボンの語源は、「坊や」の「坊」らしく、いい意味でも悪い意味でも使われるそうです。後継者に対…
後継者がやったらいいと思っていることとやっていること
親の会社を継ぐ後継者はいつも勉強熱心。だから、世間的に「良いといわれること」を選択する傾向があるのではないでしょうか？たとえば、会社の売り上げをあげるの…
後継者が停滞しないための努力
今日のテーマは、後継者が停滞しないための努力。けっして、会社が停滞しないための後継者の努力ではありません。後継者自身が停滞しないための努力です。…
後継者の不満と理想
例えば、夫婦関係の中で、相手に不満を持つケースは結構多いと思います。しかしじゃあ、パートナーがどうなれば理想なのかを語れる人は思ったほど多くないようです。…
後継者が学びたい「儲かり続ける会社の社長は何をしているのか？」
私は父の創業した保険代理店で30年以上働き、今はその代表取締役です。つまり、30年以上にわたって、所定の法人顧客を見続けています。すると、儲かる会社の社…
