親子の事業承継は綺麗事では済まないのか?@後継者・跡継ぎ一問一答
今日の後継者・跡継ぎの悩み一問一答のテーマは、「親子の事業承継は綺麗事では済まないのか?」です。事業承継がきれいごとではすまないのか?と聞かれれば、きれ…
今日の後継者・跡継ぎの悩み一問一答のテーマは、「親子の事業承継は綺麗事では済まないのか?」です。事業承継がきれいごとではすまないのか?と聞かれれば、きれ…
やりたいことがわからないという思いをいだく後継者、けっこう多い。ひとまず親の会社を継ごうとここまでやってきたけど、その先が見えないのです。なぜ先が見えな…
今日の後継者・跡継ぎの悩み一問一答のテーマは、「後継者がリーダーシップを高める方法」です。リーダーシップを発揮するには、ちょっとしたコツがあります。…
家業の跡継ぎ。だいたいおこるのが親子の確執です。はい。親子でけんかします。日常的に。さて、この原因、多くの人が見誤っています。これを「経…
今日の後継者・跡継ぎの悩み一問一答のテーマは、「悲壮感漂う後継者の特徴」です。後継者が、親の態度にうんざりし、逃げ道もなく、非常に苦しい状態。この状…
今は便利な時代で、手元にスマホがあれば、わからないことは何でも検索できます。思い出せない芸能人の名前があれば、特徴だったり、出演作だったり、何かしらの手がか…
今日の後継者・跡継ぎの悩み一問一答のテーマは、「親の会社をクビになったが戻った方が良い?」です。こういうお話は、一人一人状況が違うので一概には言えません…
ふつう、人は自分の成長に合わせて立場が変化します。入社3年とかで、部長になったりすることはそうそうありません。けどそれがおこるのが、同族経営の後継者。…
今日の後継者・跡継ぎの悩み一問一答のテーマは、「事業承継で親子トラブルが起きるのはなぜか?」です。本来親子で会社を引き継ぐという事は、会社を存続させよう…
私達は、コミュニケーションの多くを、「言葉」に頼っています。しかし一方で、こんな実験もあります。音声を消したセールスマンと顧客のビデオを見せられた被験者…