VLOG

先代が不自然に社内にアットホーム感を演出したがる@後継者・跡継ぎ一問一答

今日の後継者・跡継ぎの悩み一問一答のテーマは、「先代が不自然に社内にアットホーム感を演出したがる」です。

日頃は人を寄せ付けないような厳しさを発揮する先代。
それがオフのときには、急に従業員に対して、アットホームなことをやろうとします。
鍋パーティー、BBQ、など。
それはそれでいいのですが、従業員はどうやら迷惑している様子。
この距離感というのを先代が見誤っているときどうすればいいのでしょうか。

今回はそんなお話を。

詳しくは動画で。


■小冊子『なぜ親子経営では確執がおこるのか?~そのメカニズムを知り、後継者が”今”を打開するための5つのステップ[要約版]』無料ダウンロードはコチラ
■YouTubeチャンネルで動画配信も行っています!こちらをご覧ください。

関連記事

  1. 【VLOG】中小企業が社員採用で犯しがちな3つの過ち

  2. 心理実験に学ぶ、怒りを鎮める最も簡単な方法とは?

  3. 後継者に対する特別扱いが社員に及ぼす影響@後継者・跡継ぎ一問一答

  4. 先代は仕事をブラックボックス化している!?@後継者・跡継ぎ一問一答

  5. 権威の下では人は残虐になれる?(ミルグラム実験)

  6. スペースシャトル炎上の原因は組織の雰囲気だった!?【明日使える話のネタ…

  7. 【VLOG】同族企業の事業承継が失敗するのは、親の責任か?子の責任か?…

  8. プチ断食ダイエット、2ヶ月が経過した今