VLOG

先代が不自然に社内にアットホーム感を演出したがる@後継者・跡継ぎ一問一答

今日の後継者・跡継ぎの悩み一問一答のテーマは、「先代が不自然に社内にアットホーム感を演出したがる」です。

日頃は人を寄せ付けないような厳しさを発揮する先代。
それがオフのときには、急に従業員に対して、アットホームなことをやろうとします。
鍋パーティー、BBQ、など。
それはそれでいいのですが、従業員はどうやら迷惑している様子。
この距離感というのを先代が見誤っているときどうすればいいのでしょうか。

今回はそんなお話を。

詳しくは動画で。


■小冊子『なぜ親子経営では確執がおこるのか?~そのメカニズムを知り、後継者が”今”を打開するための5つのステップ[要約版]』無料ダウンロードはコチラ
■YouTubeチャンネルで動画配信も行っています!こちらをご覧ください。

関連記事

  1. 「やる気」を失わせてきたマネジメント【明日使える話のネタ】

  2. 人は結果が見えない事に夢中になる【明日使える話のネタ】

  3. 社員を増やしたがる親と意見が合わない@後継者・跡継ぎ一問一答

  4. 【VLOG】がんこオヤジのラーメン店から二代目社長・後継者が得たい気づ…

  5. 面倒な事は外注化して大丈夫?@後継者・跡継ぎ一問一答

  6. 【VLOG】自分の決断を確信に変える3つの要素

  7. 貧しさは遺伝するのか?ー見知らぬ世界を覗く覚悟

  8. 後継者に社員がついてこない@後継者・跡継ぎ一問一答