二代目社長が感じる「ポンコツ」「無能」と呼ばれることへの恐怖
二代目社長はいつも、あることを潜在的に恐れています。そのあることというのは、自分が、ポンコツ、無能と呼ばれることです。実は私たち二代目社長の行動原理は、…
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後継者
後継者・二代目社長は何と闘っているのか？
後継者・跡継ぎ・二代目社長のなかには、生きづらさを感じている方も多いのではないでしょうか。会社を預かる身ではあるものの、親との関係のなかではおしくらまんじゅ…
先代のムカつく振舞いは後継者・二代目社長にとっての反面教師
親子で会社を継承する際、程度の差こそあれ、ほとんどのケースで親子の確執っぽいものが怒っているようです。だいたいは、親はマイペースで仕事をし、それに後継者が翻…
後継者・二代目社長が成長する過程で段階的に変化する悩みについて ③
後継者が実務を覚えた後に陥りがちな、社員とのコミュニケーションの問題についてご紹介させていただいた第一回目。詳しくはこちらをご参照ください → 後継者・…
後継者・二代目社長が成長する過程で段階的に変化する悩みについて ②
前回は、後継者が実務を覚えた後に陥りがちな、社員とのコミュニケーションの問題についてご紹介させていただきました。詳しくはこちらをご参照ください → 後継…
後継者・二代目社長が成長する過程で段階的に変化する悩みについて ①
実は、親の会社を継ぐ後継者には、その時間的経過とともに似たようなフェーズを辿ることが多いと感じています。たとえば、入社して間もなくは、社内の仕事の進め方や人…
後継者・二代目社長は、自分の問題からいったん離れてみよう
「自分のことだけで必死だった」親の会社に入ってからつい最近までの私の状態です。別に今は仕事がすべてうまく回っているというわけでもなく、悩みが何にもないわ…
親子の確執で立ち止まってしまいがちな後継者・二代目社長の特徴
いろんな二代目社長・後継者の方と知り合う機会があり、話を伺う機会があります。あるかたは、従業員数が数百名規模の会社で、自身で開発した商品がヒットし、世界的な…
悩みがちな二代目経営者は視野を少し遠くに持ってみよう
親との確執があり、会社を辞めるとかやめないとかいう悩みを持っている後継者は、結構いらっしゃると思います。私もそんな時期があったので、そのお気持ちはよーくわか…
二代目経営者・後継者にとって「理不尽」はある前提で前進しよう！
何かの本で読んだのですが、ある医師がこんなことを言っていたそうです。患者さんにがんを告知した時に見られる反応はこんなものが多いそうです。「なんで、自分が…
